plus
reset
minus
plus
minus
تاریخ انتشاردوشنبه ۲۴ ارديبهشت ۱۳۹۷ ساعت ۱۱:۱۲
کد مطلب : ۱۹۲

محورهای فعالیت ، اهداف و ماموریت

plusresetminus
۰
محورهای فعالیت ، اهداف و ماموریت

-  بررسی و ارائه پیشنهادهای لازم برای اصلاح و بهبود تشکیلات سازمان.
-  تهیه و تنظیم نمودار سازمانی، شرح وظایف و تشکیلات تفصیلی.
-  بررسی و مطالعه برای واگذاری امور قابل واگذاری سازمان به بخش غیر دولتی و ارائه پیشنهادات لازم به مسئولان.
-  بررسی و انجام مطالعات مستمر در خصوص نارسایی ها و مشکلات مربوط به سیستم‌ها و روش‌های اختصاصی، مشترک و عمومی و روش های انجام کار واحدها و ارائه پیشنهادهای اصلاحی با همکاری واحدهای مربوطه.
-  مستند سازی روشهای عمومی و تخصصی سازمان. 
-  تهیه استانداردهای لازم برای جا و مکان و نحوه استقرار واحدها و انجام اقدامات لازم برای جانمایی و جابجایی واحدها و کارکنان در صورت لزوم.
-  توسعه و ترویج مفاهیم تحول اداری و اجرایی نمودن مصوبات و بخشنامه های صادره در این خصوص.
-  برنامه‌ریزی تامین احتیاجات نیروی انسانی سازمان و اجرای آنها در چارچوب قوانین و دستورالعمل‌های مصوب.
-  ارزيابي عملكرد سازمان مطابق با ضوابط و مقررات مصوب.
-  انجام اقدامات لازم برای اخذ مجوز استخدام و جذب نیروی انسانی مورد نیاز.
-  اجرای قوانین و مقررات استخدامی و طرح‌های طبقه بندی مشاغل و صدور احکام ناشی از اجرای قوانین یاد شده.
-  انجام امور بازنشستگان و موظفین براساس مقررات مربوط.
-  انجام امور مربوط به ارزشيابي كاركنان براساس مقررات و دستورالعمل‌هاي مربوط. 
-  ایجاد پایگاه اطلاعاتی کارکنان و بهنگام نمودن آن و تهیه و تنظیم آمار پرسنلی و سایر آمارهای مورد نیاز.
-  برآورد نیازهای آموزشی کارکنان، برنامه‌ریزی و انجام اقدامات لازم برای برگزاری دوره‌های پیش‌بینی شده، ثبت گواهي نامه‌هاي دوره‌هاي آموزشي مرتبط در سيستم و درج در پرونده پرسنلي و محاسبه ساعات آموزش كاركنان. 
-  طراحی و نظارت بر اجرای دوره‌های آموزشی و ارزشیابی دوره‌های برگزار شده.
-  ایجاد ارتباط با مراکز آموزشی معتبر به منظور بهره گیری از امکانات و ظرفیت آموزشی آنها، بررسي وتهيه معرفي نامه كاركنان براي شركت در دوره هاي پودماني.
- مطالعه، تحقيق، ترجمه و تدوين منابع مختلف در زمينه تشكيلات و توسعه منابع انساني.
- برنامه‌ریزی برای ارایه خدمات رفاهی، فرهنگی و اجتماعی به کارکنان و انجام اقدامات لازم برای اجرایی شدن برنامه‌ها. 
-  برآورد و تأمین نیازهای سازمان در زمینه تجهیزات، وسایل، ملزومات و نگهداری و توزیع آنها بین واحدهای مختلف .
-  انجام اقدامات لازم در زمینه تعمیر و نگهداری و نوسازی تجهیزات، تأسیسات و وسائط نقلیه دولتی.
-  برنامه ریزی و پشتیبانی فعالیت ها و اهداف سازمانی به طریق انجام وظایف و اقدامات محوله.
ارسال نظر
نام شما
آدرس ايميل شما